完璧な就職の面接の服は存在します、そしてそれはおそらくあなたのクローゼットの中にすでにあります

就職の面接に何を着るかを決めることについての最も奇妙な部分は何ですか?あなたがそれを考えすぎたくないという事実-しかしあなたはまたしたくない 考えすぎ それ。何を着るかは重要ですが、そうではありません のみ 重要なこと。言い換えれば、スキル、好奇心、性格、知性など、自分の内面をどのように表現するかは、身に着けているものに次ぐものであってはなりません。ある意味で、あなたが着ているものは、あなたが快適で、自信を持って、そしてその役割に完璧であると感じさせることによって、あなたの最高の資質を強調するのに役立つはずです。

気を散らしたり、やりすぎたり、場違いになったりすることなく、きちんとしていて(読んでください:思ったよりもフォーマルです)、見栄えがよく、プロフェッショナルな服を思いつくことをお勧めします。完璧なインタビューアンサンブルの彼女のアイデアを紹介します。 キム・ペレル 、起業家、エンジェル投資家、全国的なベストセラー作家、そして技術CEO。

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面接で何を着るかが重要な理由

しっかりとした第一印象になります。

本質的に、第一印象は表面的なものによって引き起こされる傾向があります—少なくとも部分的に。面接の服装はあなたが与える第一印象であり、面接官の口調を決めるでしょう、と起業家、エンジェル投資家、全国的なベストセラー作家、そして技術CEOのキム・ペレルは言います。

それは自信、尊敬、そして思慮深さを示しています。

面接官に時間と注意を払って服装を見せることは、あなたが仕事に真剣に取り組んでいることを証明し、企業文化を理解していることを示しています、とペレルは言います。さらに重要なことに、パーツをドレスアップすると、 より高いレベルの信頼 。あなたはより真剣に受け止められるだけでなく、気分も良くなります。

それはあなたが他の方法でそれらを驚かせるための基盤を提供します。

ペレル氏によると、面接の服装は、まとめられ、自信を持って、プロフェッショナルに見えるようにする必要がありますが、面接を損なうことはありません。別の言い方をすれば、面接官がほとんど気付かないようなもの、つまりあなたの輝かしい自分の邪魔にならないちょうどいいものを身につけることを考えてみてください。あなたは彼らに覚えてもらいたい 君は —あなたの服ではありません。

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面接に何を着るか

理想的なインタビューの衣装のいくつかのバージョンをすでに所有している可能性が非常に高いため、高価です 作業服の買い物天国 必要ないかもしれません。

一般的に、 黒のドレスやかかとのあるスーツは、ほとんどすべての就職の面接に使用できます 、ペレルは言います。選択した環境やアクセサリーに応じて、ドレスアップまたはドレスダウンできるクラシックな外観です。実際には、どのような環境でも機能します。面接、仕事の打ち合わせ、夕食。黒いドレスとかかとで失敗することはありません。

一般的に、ペレルは膝丈のドレスと長袖を撮影するように言っています(夏の場合を除いて、半袖が完全に適切です)。このファッションコンボを、面接対象の業界や仕事に簡単に適応させることができます。よりリラックスしたオフィスや業界での役割を求めている場合は、ワイドレッグのキュロット、シックなブラウス、分厚いヒールが最適です。非常にボタンが押された企業のどこかでのインタビューでは、より古典的な黒またはネイビーのシフトドレスまたはパンツスーツが最善の策です。

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髪の毛に関しては、快適なものを身に付けてください。ただし、ブラシで滑らかにしたり、ボビーピンを追加して邪魔にならないようにすることを意味する場合でも、ノッチを上げてください。個人的には、髪が下がっているときに最も自信があります、とペレルは言います。しかし、それを立てる場合は、時間がなくなったために投げ出されないように、磨き上げられたように見えることを確認してください。

それをあなたのために働かせてください。

ペレルの個人的な理想的なインタビューの衣装をジャンプポイントとして使用します。ドレスの人ではありませんか?ネイビーブルーまたはブラックのズボンと、パリッとした白いシャツを組み合わせてください。かかとを履くのが嫌いですか?気分を良くするなめらかな黒のフラットまたはローファーを選択してください。 「最大の間違いは、あなたが最も快適で自信を持って感じるものを身に着けていないことです」と彼女は言います。一日の終わりに、私はいつもあなたが最も快適に感じる方法を着ることを言います、なぜならそれはあなたが最も自信を持っているときだからです。

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