従業員のメンタルヘルスデーに対するこのCEOの反応を確認する必要があります

ミシガン州アナーバーのWeb開発者であるMadalynParkerは、テクノロジー会社での仕事から数日間の病欠をとることに決めました。 オラーク 、そしてその理由について彼女のチームと完全に透明でした。

チームさん、彼女は同僚にメールで書いています。今日と明日はメンタルヘルスに集中するために取っています。来週はリフレッシュして100%に戻ることを願っています。

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多くの人が非感染性疾患のために仕事を休むことについて透明性を保つことに躊躇するかもしれませんが、彼女の会社のCEOは、自分の世話をし、メンタルヘルスを最優先するという彼女の決定に応えて賞賛しました。

あなたは私たち全員の模範であり、彼は書いた、そして私たち全員が自分自身を働かせることができるように柱頭を切り抜けるのを手伝ってください。

その後、マダリンはメール交換を彼女のTwitterに投稿しました。ここでは、現在11,000件以上のリツイートと35,000件以上のいいねがあります。

回答のほとんどは肯定的な肯定であり、メンタルヘルスのために仕事を休んでいることを明らかにすることを選択したときの、肯定的および否定的な自分の職場からの話を共有する人さえいました。

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