無職-主張 クレジット：ゲッティイメージズ先週失業を申請した場合、あなたは一人ではありません。
木曜日に労働省が発表した季節調整済みの数値によると、12月5日に終了する週の最初の失業中の請求の数は853,000に達しました。これは仕事を失う新しい人々です、 National Employment LawProjectのシニアポリシーアナリストであるMicheleEvermoreは説明します。 その数字はエコノミストが予測したよりも高く、前週から大幅に増加しています。
これの一部は、米国が現在直面しているCOVIDの記録的な数によるものであり、これにより、閉鎖されなかった一部の企業や多くの労働者が仕事をやめていると、エバーモアは説明します。実際、今週、米国では記録的な数のコロナウイルスの症例と入院が見られました。
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さらに、これらの労働者の一部が小切手のために依存している連邦失業プログラムのいくつかは、12月末に期限が切れる予定であるとエバーモアは説明します。それは、これらの困難な時期に、何百万人もの労働者を待望のチェックなしに残す可能性があると彼女は言います。
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1。 失業にサインアップする方法がわからない？ これが労働省のガイドです。 プロセスは州によって異なることに注意してください。
2。 現在多数の労働者を雇用している大手企業 、 LinkedInによると、Target、Amazon、FedEx、UPS、McDonald’s、Dollar General、Albertson’s、Walmart、CVS、Department of VeteransAffairsなどが含まれます。
3.3。 現在リモートワーカーを採用している主なキャリア分野 カスタマーサービス、販売、情報技術、健康、教育、トレーニングが含まれます。彼らが新入社員を採用する理由は？これらの分野の多くは常に多くのリモートワークを抱えており、他の分野はパンデミックの影響を非常に受けている可能性があります。 FlexJobs andRemote.coのキャリア開発マネージャー兼コーチであるBrieReynolds氏。
四。 即時現金が必要ですか？ サインオンボーナスを提供している企業を探す場所は次のとおりです。 特定の分野は、他の分野よりも、潜在的な労働者への切望されたサインオンボーナスをぶら下げる可能性が高いです。
5.5。 あなたの失業について落ち込んでいますか？ ズームに解雇されたこの女性は彼女の話を共有します。 彼女はダウンタイム中にスキルアップについて話し、同じボートで他の人とつながります。
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