ギグワーカーは、他のみんなと同じように、引退する機会に値します。つまり、フリーランサー、契約労働者、自営業者、臨時労働者、オンコール従業員、および サイドハッスル ;従来のフルタイムの雇用以外で生計を立てている人々の数は、私たちの経済の大部分を占めています。の現在の見積もりがあります 5,700万人のアメリカ人 何らかの形のギグワークに参加する。
COVID-19パンデミックはギグ経済を高めただけで、フリーランスやギグマーケットプレイスは次のようになっています。 ギグスポット そして アップワーク どちらのレポートも、昨年の3月以降ユーザー数が増加しています。いくつかの予測は、フリーランスの労働者が説明することを示しています 米国の労働力の半分 2023年までに。
今年の1月、Statistaは2018年に実施された調査の結果を発表しました。 フルタイムのギグワーカーの27％は、退職のためにお金を貯めていませんでした。 自営業の柔軟性と自律性は多くの人にとって魅力的ですが、雇用主が後援する401Kの欠如、変動する収入、不十分な財務ガイダンスは、長期的な財務計画を困難かつ困難にする可能性があります。
しかし、そうである必要はありません。 退職のための貯蓄 ギグワーカーとしては可能であるだけではありません。また、フルタイムの従業員には見られないかもしれない特定のメリットもあります。多くのフリーランサーにとって引退は遠い感じかもしれませんが、その準備は今日から始まります。
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どうすれば退職のために貯蓄する余裕がありますか？
退職後の計画は、支払いを受ける前に開始する必要があります。ギグワークがあなたのフルタイムの仕事であろうと、他の収入を補うためのサイドハッスルであろうと、退職はあなたが考慮しなければならない費用です。 ' [リタイアメント]が組み込まれているので、それに応じてレートを計算してください。 ミスティリンチ 、CFPは説明します。
「多くの場合、始めたばかりの人はサービスの価格を低く設定したり、サービスを利用できるものなら何でも利用したりします。「私は仕事をする必要があります」と彼女は言います。早い段階で正しいレートに固執します。
あなたの最終目標が1時間あたり30ドルを稼ぐことである場合、多分あなたはあなたのクライアントに1時間あたり50ドルを請求します。あなたはあなたが退職のためにいくらか取っておき、税金と他の費用を支払い、それでもあなたの正味の時間目標を達成することを知っています。このシステムは、他のすべての金銭的義務の後にどれだけ維持したいかを知っている限り、仕事またはプロジェクトごとに支払われる場合にも同様に機能します。このように、貯蓄はあなたが日常生活に必要なお金から何かを奪っているような気がしません。
' 事業計画で退職を考慮した後、私は実際にそれがどれほど管理しやすいかを見ました。 ウーダンヤン 、フリーランスのジャーナリストであり、フリーランサーのためのビジネスコーチであると説明します。彼女はまた共催します 作家の生協 、 彼女とJenniGrittersが、持ち帰りの賃金以上のものを考慮した価格を設定することの重要性について話し合う、フリーランサー向けのビジネスポッドキャスト。
あなたが自営業の場合、「雇用者あなた」は、「従業員あなた」に支払うべきすべての費用と手当をカバーするのに十分な額をクライアントに請求する必要があります。
どの退職金口座を使用すればよいですか？
「この401Kプランに自動登録する」と言っている人事部門や企業はありません」とリンチ氏は言い、これを多くの自営業者が退職金口座を持っていない主な理由として挙げています。チェックボックスをオンにするほど簡単ではなく、それを行うように指示された人から「ナッジ」を受け取ることは決してありません。
幸いなことに、契約労働者とギグ労働者はまだ たくさんのオプション 退職金口座に関しては。 「あらゆる種類の収入を得る人は誰でも、個人年金口座（IRA）に寄付することができます」とリンチは説明します。フリーランスの労働者は、フィデリティやチャールズシュワブなどのオンライン企業と非常に迅速に、IRAまたはロスIRA（前者は税引き前のドルで資金提供され、後者は税引き後）を設定できます。 「ほとんどの人が考えるよりも、これらのアカウントを開く方が簡単です」とリンチ氏は言います。
ただし、これらのアカウントには両方とも年間6,000ドルの寄付制限があり、RothIRAには 所得制限 誰が貢献できるか。 Rothに貢献するには多額の収入がある、または6,000ドル以上を確保したい契約労働者は、Solo401KまたはSEP-IRAを調べることができます。これらのプランにはより高い拠出限度額がありますが、あなたが唯一の従業員であっても、特に事業主向けです。
いくら寄付すればいいですか？
多くの経済的な議論のように、それは各人の特定の状況に依存するでしょう。 YanはRothIRAを最大限に活用し、年間6,000ドルの上限に貢献しています。彼女は、これを1つの大きな特集記事または1年を通してのいくつかのプロジェクトの価格と考えることで、これを概念化するのに役立ちます。
他の人は、選択した退職金口座に毎月、隔週、または自分に合ったスケジュールで寄付することができます。リンチは、あなたの最終目標について考えることが最も重要であると説明します。 「限られた時間だけ働きたい、あるいはできるだけ節約したいという人もいます」と彼女は説明し、さまざまな人々に無数のシナリオを適用します。
あなたの最終目標を知ることによって、それが節約された特定の金額であろうと、あなたが働きたい特定の時間であろうと、あなたはそこに到達するために毎月または毎年取っておかなければならない量にあなたの方法を「リバースエンジニアリング」することができます。彼女はまた、あなたがどれだけ稼いだかによって、寄付は毎年変わる可能性があると述べています。
一時的にフリーランスしているだけの場合はどうなりますか？
一部の人々は、次のフルタイムの仕事が来るまで、ギグワークを終わらせる手段と見なしています。他の人はキャリアフリーランサーになります。いずれにせよ、リンチは退職口座を設定し、できるだけ早くそれに貢献することを提案します。
「マイナス面はありません」と彼女は説明します。「これは一時的なものだと常に考えているのなら」そうではないかもしれません。しかし、それが一時的なものであっても、少なくともあなたは将来あなたに利益をもたらすためにすぐに物事を準備しているのです。」
保存していない場合、どうすれば「追いつく」ことができますか？
契約労働者は、退職金を支払うことなく、数年または数年を経過させることができます。 「それは考え方です、そして私は多くの人々がまだその考え方を持っていないと思います」とヤンは言います。
それでも、保存を開始するのにもっと時間がかかったとしても、それを補う方法はあります。 「最善の方法は、始めることです」とリンチは言います。
しかし、彼女は他の人たちに、失われた時間を是正するためだけに快適なもの以上のものを節約しようとすることに注意するように勧めています。 「あなたが言うなら、「今、私は20パーセントを入れなければなりません」そしてそれから20パーセントは本当に不快に感じます、あなたはやめるでしょう。」
最善の方法は、実行可能と思われるものに貢献し始めることです。その後、成長するにつれて貢献を増やします。
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ギグエコノミーでの引退について他に知っておくべきことはありますか？
存在に伴う柔軟性と自由のように 自営業 、ギグワーカーも同様に退職後の計画を完全に管理できます。リンチによれば、これは大きなメリットです。「あなたはすべての決定を下すことができます」と彼女は言います。あなたの会社がすでにブローカーと投資オプションを選択しているかもしれない職場主催の計画とは対照的です。
フロントエンドでは時間がかかる可能性がありますが、退職後の計画に対する完全な権限を持つことは、肩をすくめるべきではない利点です。
「それは本当に可能です。それはそれを優先し、それを理解することの問題です」とヤンは仲間のフリーランサーに説明します。
「世界が必要と考えるものを作成する人が多ければ多いほど、より良いものになります」とリンチは言います。 「しかし、彼らはそれを正しく行うこと、そして彼らが自分自身を助けることを確認する必要があるだけです。」
